¿Desea saber más sobre WYLONIENIE OSOB DO PELNIENIA FUNKCJI: OPIEKUNOW METODYCZNO-DYDAKTYCZNYCH DS. STAZY I KURSOW/SZKOLEN (2 OSOBY), OPIEKUNA METODYCZNO-DYDAKTYCZNEGO DS. KURSOW/SZKOLEN ORAZ POWIATOWEGO DORADCY KONSULTANTA? Crea y verifica tu cuenta gratis para acceder a información completa.Crea tu cuenta gratis
📑WYLONIENIE OSOB DO PELNIENIA FUNKCJI: OPIEKUNOW METODYCZNO-DYDAKTYCZNYCH DS. STAZY I KURSOW/SZKOLEN (2 OSOBY), OPIEKUNA METODYCZNO-DYDAKTYCZNEGO DS. KURSOW/SZKOLEN ORAZ POWIATOWEGO DORADCY KONSULTANTA
Resumen del proceso de compra
Este proceso es para comprar Wylonienie osob do pelnienia funkcji: opiekunow metodyczno-dydaktycznych ds. stazy i kursow/szkolen (2 osoby), opiekuna metodyczno-dydaktycznego ds. kursow/szkolen oraz powiatowego doradcy konsultanta w ramach projektu pt. ,,postaw na dobry zawod - podniesienie jakosci edukacji zawodowej w powiecie tczewskim".
Este contrato fue adjudicado por 🇵🇱 Powiat Tczewski por un monto de PLN 51,700 a 1 proveedor. Fue publicado el 2017-01-31 mediante open
La transparencia en este proceso se refleja en la publicación detallada de todos los aspectos del contrato y sus resultados.
Entidad compradora🇵🇱 Powiat Tczewski Unidad compradorano reportado Fecha de publicación2017-01-31 Estatus del concursono reportado Descripción2.1 Przedmiotem zamowienia w 4 czesciach jest wylonienie: dwoch Opiekunow Metodyczno-Dydaktycznych ds. stazy i kursow/szkolen, jednego Opiekuna Metodyczno-Dydaktycznego ds. kursow/szkolen oraz jednego Powiatowego Doradcy Konsultanta, swiadczacych uslugi w ramach projektu pt. ,,Postaw na dobry zawod- podniesienie jakosci edukacji zawodowej w powiecie tczewskim". 2.2 Zamowienie bedzie wspolfinansowane z Europejskiego Funduszu Spolecznego, w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Wojewodztwa Pomorskiego na lata 2014-2020, realizowane w ramach projektu pn. ,,Postaw na dobry zawod- podniesienie jakosci edukacji zawodowej w powiecie tczewskim", Nr wniosku: RPPM.03.03.01-22-0013/16, Dzialanie 3.3. Edukacja zawodowa, Poddzialanie 3.3.1 Jakosc edukacji zawodowej. 2.3 Celem glownym projektu jest poprawa jakosci edukacji zawodowej w powiecie tczewskim. 2.4 Swiadczenie uslug przez Opiekunow i Doradce w ramach projektu dotyczyc bedzie nastepujacych placowek edukacyjnych w powiecie tczewskim: 1) Technikum przy Zespole Szkol Technicznych w Tczewie, ul. Parkowa 1, 83-110 Tczew (dalej: ZST); 2) Technikum przy Zespole Szkol Budowlanych i Odziezowych w Tczewie, ul. Baldowska 10, 83-110 Tczew (dalej: ZSBiO); 3) Zespolu Ksztalcenia Zawodowego w Tczewie, ul. Sobieskiego 10, 83-110 Tczew (dalej: ZKZ). 2.5 Zamawiajacy dokonal podzialu zamowienia na nastepujace cztery czesci i dopuszcza mozliwosc skladania ofert czesciowych: 2.5.1 czesc zamowienia nr 1 - Opiekun Metodyczno-Dydaktyczny ds. stazy i kursow/szkolen w Zespole Szkol Technicznych w Tczewie, 2.5.2 czesc zamowienia nr 2 - Opiekun Metodyczno-Dydaktyczny ds. stazy i kursow/szkolen w Zespole Szkol Budowlanych i Odziezowych w Tczewie, 2.5.3 czesc zamowienia nr 3 - Opiekun Metodyczno-Dydaktyczny ds. kursow/szkolen w Zespole Ksztalcenia Zawodowego w Tczewie, 2.5.4 czesc zamowienia nr 4 - Powiatowy Doradca Konsultant. UWAGA: Zamawiajacy nie zastrzega liczby czesci zamowienia, na ktore Wykonawca moze zlozyc oferte przetargowa, jednakze Wykonawca winien miec na uwadze zastrzezenie, iz jedna osoba moze pelnic funkcje Opiekuna w jednej z trzech czesci zamowienia, opcjonalnie - Doradcy; niemniej jednak ta sama osoba moze pelnic funkcje zarowno Doradcy, jak i jednego z trzech Opiekunow (tj. w sumie 2 funkcje). 2.6 Opis przedmiotu zamowienia w zakresie czesci zamowienia nr 1 i 2, tj. Opiekuna Metodyczno-Dydaktycznego ds. stazy i kursow/szkolen w ZST oraz Opiekuna Metodyczno-Dydaktycznego ds. stazy i kursow/szkolen w ZSBiO. Do obowiazkow ww. Opiekunow nalezec bedzie: 1) posrednictwo pomiedzy dyrekcja szkoly, osobami/podmiotami prowadzacymi staze, kursy i szkolenia w ramach projektu, a personelem zarzadzajacym; 2) weryfikacja zgodnosci realizowanych form wsparcia w zakresie stazy zawodowych, kursow badz szkolen; 3) prowadzenie obserwacji realizowanych form wsparcia dla uczniow; 4) konsultacje metodyczno-dydaktyczne programow opracowanych na potrzeby realizacji stazy zawodowych, kursow i szkolen, a w razie potrzeby opracowanie szczegolowego zakresu wsparcia w ww. zakresie; 5) opiniowanie dokumentow prawnych zwiazanych z realizacja stazy zawodowych; 6) wspolpraca z lokalnymi przedsiebiorcami w zakresie nastepujacych branz: ICT i elektronika, transport, logistyka i motoryzacja oraz budowlana*; *(rodzaj branzy bedzie dostosowany w zaleznosci od placowki) 7) konsultacje realizowanych form wsparcia oraz ich raportowanie; 8) wlasciwe prowadzenie dokumentacji pracy Opiekuna; 9) skladanie comiesiecznych protokolow odbioru (sprawozdan) wraz z karta czasu pracy (o ile dotyczy); 10) pomoc Doradcy w zorganizowaniu 10 wyjazdow studyjnych. 2.7 Opis przedmiotu zamowienia w zakresie czesci zamowienia nr 3, tj. Opiekuna Metodyczno-Dydaktycznego ds. kursow/szkolen w ZKZ. Do obowiazkow Opiekuna nalezec bedzie: 1) posrednictwo pomiedzy dyrekcja placowki, osobami/podmiotami prowadzacymi kursy, szkolenia w ramach projektu, a personelem zarzadzajacym; 2) weryfikacja zgodnosci realizowanych form wsparcia w zakresie kursow badz szkolen; 3) prowadzenie obserwacji realizowanych form wsparcia dla nauczycieli; 4) konsultacje metodyczno-dydaktyczne programow opracowanych na potrzeby realizacji kursow, szkolen, a w razie potrzeby opracowanie szczegolowego zakresu wsparcia w ww. zakresie; 5) wspolpraca z lokalnymi przedsiebiorcami; 6) konsultacje realizowanych form wsparcia oraz ich raportowanie; 7) wlasciwe prowadzenie dokumentacji pracy Opiekuna; 8) skladanie comiesiecznych protokolow odbioru (sprawozdan) wraz z karta czasu pracy (o ile dotyczy); 9) pomoc Doradcy w zorganizowaniu 10 wyjazdow studyjnych; 10) swiadczenie uslug przewidziane dla 23 nauczycieli, 2.8 Szczegolowy opis przedmiotu zamowienia w zakresie czesci zamowienia nr 4, tj. Powiatowego Doradcy Konsultanta. 2.8.1 Do obowiazkow Doradcy nalezec bedzie: 1) doradztwo edukacyjno-zawodowe dla uczniow; 2) pomoc uczniom w poznaniu wlasnych umiejetnosci, zainteresowan, uzdolnien, predyspozycji zawodowych, w tym mozliwosci psychofizycznych zwiazanych z wyborem zawodu lub kolejnego etapu edukacyjnego; 3) pomoc uczniom w rozwijaniu umiejetnosci spolecznych, w tym pracy zespolowej, a takze innych kompetencji wymaganych od pracownika; 4) przekazanie umiejetnosci uczniom w zakresie planowania wlasnej sciezki edukacyjnej i zawodowej, opartej na umiejetnosci poszukiwania informacji o zawodach i sytuacji na rynku pracy, a takze o ofertach ksztalcenia na kolejnych etapach edukacyjnych; 5) prowadzenie dzialan informacyjnych skierowanych do opiekunow prawnych uczniow bioracych udzial w projekcie; 6) rozwijanie wspolpracy z instytucjami zewnetrznymi wspierajacymi doradztwo edukacyjno-zawodowe, wspolpraca z minimum: doradca wojewodzkim, doradcami zawodowymi, Kuratorium Oswiaty w Gdansku, Poradnia Psychologiczno-Pedagogiczna w Tczewie, Powiatowym Urzedem Pracy w Tczewie, Domem Przedsiebiorcy w Tczewie, Radami Pedagogicznymi szkol bioracych udzial w projekcie, opiekunami metodyczno-dydaktycznymi zatrudnionymi w ramach projektu, opiekunami stazystow zatrudnionymi w ramach projektu, wewnetrznym koordynatorem zawodowym zatrudnionym w ramach projektu; 7) wspolpraca z Krajowym Osrodkiem Wspierania Edukacji Zawodowej i Ustawicznej (KOWEZiU) w zakresie doskonalenia kadry systemu doskonalenia zawodowego nauczycieli w zakresie doradztwa edukacyjno-zawodowego, w tym m.in. wykorzystania zasobow doradztwa na potrzeby regionu, gromadzenia i udostepniania informacji edukacyjno-zawodowej; 8) wspolpraca z instytucjami wojewodzkimi na rzecz rozwoju doradztwa edukacyjno -zawodowego w regionie, w tym tworzenie i rozwoj regionalnej sieci wspolpracy doradcow i instytucji; 9) koordynowanie i monitorowanie dzialan z zakresu doradztwa zawodowego podejmowanych na poziomie powiatu tczewskiego; 10) przeprowadzenie diagnozy stanu doradztwa edukacyjno-zawodowego w placowkach; 11) wskazanie Zamawiajacemu propozycji dzialan i rozwiazan ukierunkowanych na podniesienie jakosci uslug swiadczonych w placowkach z zakresu doradztwa edukacyjno-zawodowego uwzgledniajacych wykorzystanie potencjalu i zasobow tych placowek; 12) monitorowanie i ewaluacja zadan realizowanych w zakresie doradztwa edukacyjno-zawodowego w placowkach; 13) gromadzenie, aktualizacja i udostepnianie informacji edukacyjnych i zawodowych wlasciwych dla danego poziomu i kierunku ksztalcenia; 14) wskazywanie osobom zainteresowanym (mlodziezy, rodzicom, nauczycielom) zrodel dodatkowej, rzetelnej informacji na poziomie powiatu tczewskiego na temat: rynku pracy, trendow rozwojowych w swiecie zawodow i zatrudnienia, mozliwosci wykorzystania posiadanych uzdolnien i talentow w roznych obszarach swiata pracy, instytucji i organizacji wspierajacych funkcjonowanie osob niepelnosprawnych w zyciu codziennym i zawodowym, alternatywnych mozliwosci ksztalcenia dla mlodziezy z problemami emocjonalnymi i niedostosowaniem spolecznym, programow edukacyjnych Unii Europejskiej, porownywalnosci dyplomow i certyfikatow zawodowych; 15) udzielanie indywidualnych porad edukacyjnych i zawodowych uczniom oraz nauczycielom; 16) prowadzenie grupowych zajec aktywizujacych (warsztaty grupowe), przygotowujacych uczniow do swiadomego planowania kariery i podjecia roli zawodowej; 17) kierowanie, w sprawach trudnych, do specjalistow: specjalistow w poradniach psychologiczno-pedagogicznych i urzedach pracy, lekarzy itp.; 18) wspolpraca z Radami Pedagogicznymi placowek w zakresie: tworzenia i zapewnienia ciaglosci dzialan wewnatrzszkolnego systemu doradztwa, realizacji zadan z zakresu przygotowania uczniow do wyboru drogi zawodowej; 19) udostepnianie informacji np. o instytucjach zewnetrznych wspierajacych doradztwo edukacyjno-zawodowe lub o mozliwosciach pozyskania materialow z zakresu doradztwa edukacyjno-zawodowego; 20) wspieranie aktywnosci szkoly w srodowisku lokalnym poprzez udzial w targach szkolnych, organizacji lub udziale w tzw. drzwiach otwartych; 21) inicjowanie i organizowanie przedsiewziec umozliwiajacych wymiane doswiadczen osobom zainteresowanym doradztwem edukacyjno-zawodowym (dyrektorom, doradcom zawodowym, pedagogom, psychologom, nauczycielom); 22) podejmowanie dzialan integrujacych srodowisko osob zajmujacych sie w szkolach i innych instytucjach problematyka doradcza; 23) swiadczenie uslug przewidzianych dla 384 uczniow oraz grupy nauczycieli (okolo 10 osob). 2.8.2 Szczegolowy zakres pracy Doradcy: 1) Zadanie 1 - Realizacja warsztatow grupowych dla uczniow ZST i ZSBiO (klasy II i III). Charakterystyka zajec w ZST: * zajecia prowadzone przez 6 semestrow w okresie 4 lat (rok szkolny 2016/2017 - 1 semestr, 2017/2018 - 2 semestry, 2018/2019 - 2 semestry, 2019/2020 - 1 semestr), * w kazdym semestrze 2 grupy 12 - osobowe (lacznie 12 grup), * kazda grupa po 10 godzin zajec. Charakterystyka zajec w ZSBiO: * zajecia prowadzone przez 6 semestrow w okresie 4 lat (lata szkolne: 2016/2017 - 1 semestr, 2017/2018 - 2 semestry, 2018/2019 - 2 semestry, 2019/2020 - 1 semestr), * w kazdym semestrze 2 grupy 12-osobowe (lacznie 12 grup); * kazda grupa po 10 godzin zajec. Zakres tematyczny<strong title='Sólo se muestran los primeros 10000 caracteres'> ... </strong>Adjudicaciones
Esta adjudicación fue otorgada a Monika Machlus por Powiat Tczewski por un monto de PLN 51,700. El proceso de contratación se realizó mediante open para la categoría de services. La adjudicación fue otorgada el 2017-01-19. Esta es la adjudicación número 1.
| Proveedor | Monto | Fecha de adjudicación | Número de adjudicación |
|---|---|---|---|
| 🇵🇱 Monika Machlus | PLN 51,700 | 2017-01-19 | 1 |
Contexto del mercado y oportunidades
La ejecución de este contrato permite a la entidad Powiat Tczewski cumplir con sus objetivos de servicio público de manera eficiente.
La modalidad de compra open asegura que el proceso sea transparente y conforme a la normativa.
La transparencia en este proceso se refleja en la publicación detallada de todos los aspectos del contrato y sus resultados.
Esta transparencia en la contratación pública promueve la competencia justa, previene la corrupción y asegura que los recursos públicos se utilicen eficientemente para el beneficio de la ciudadanía.
Datos adicionales
Código de contratoPL_ocds-70d2nz-f84130c5-fe7d-4d84-8be0-f956e82635db-award-1Fecha de publicación2017-01-31Fecha del contratono reportadoFecha de adjudicación2017-01-19CategoríasservicesModalidad de compraopenDetalles del métodoPNEstadono reportadoFuentes de datos
Sociedad.info publica datos de fuentes oficiales, en cumplimiento de leyes de acceso a la información pública. El acceso público a estos datos es un derecho ciudadano que ayuda al control del gobierno. Estos datos, incluyendo nombres e identificadores, ya son públicos en la fuente oficial. Lea nuestra política de privacidad.
Publicado porOpentender.eu
OpenTender obtiene la información de la Oficina de Contratación Pública del Gobierno de Polonia.